Добро пожаловать,

Пользователь:

Пароль:


Запомнить

[ ]
[ ]
[ ]

Облако тегов


Статистика

Эта страница сегодня ...
всего: 1
уникальных: 1

Эта страница когда-либо ...
всего: 1417
уникальных: 505

Сайт ...
всего: 1199391
уникальных: 458644

В сети

Гостей: 12, Пользователей: 0 ...

рекорд он-лайн: 936
(Пользователей: 0, Гостей: 936) в 15 Сен : 23:28

Пользователей: 2237
Новичок: IrinaV

Наша кнопка

Наша кнопка

 

Пред. Путеводитель по сайту
Для прочтения следующего блока информации используйте кнопки по сторонам этого текста
Дальше

 Добро пожаловать на сайт Правовой помощи в Узбекистане!


Это персональный сайт Мазуровой Элеоноры Владимировны, адвоката. Здесь Вы сможете получить бесплатную правовую консультацию и участвовать в обсуждении профессиональных проблем на открытом Форуме адвокатов Ташкента и Узбекистана в целом. На сайте размещаются важные новости законодательства РУз, касающиеся института адвокатуры, в нашем Архиве Вы сможете найти актуальные редакции Кодексов РУз, нормативно-правовых документов и подзаконных актов, также для Вас доступны бесплатные он-лайн сервисы и справочники. Для сотовых телефонов и других мобильных устройств WAP-версия сайта с последними новостями и консультациями адвоката доступна по адресу wap.uzlawyer.com.

 Актуальный раздел на Форуме - Палата адвокатов, квалификационные экзамены


Квалификационные экзамены на открытом Форуме адвокатов г.Ташкента! Обсуждение проблем членства в Палате адвокатов Республики Узбекистан в новом актуальном разделе - Палата адвокатов.

 Пополнение Архива: актуальные Законы Республики Узбекистан


В ходе проведения он-лайн консультаций на страницах нашего сайта сформировался определенный архив актуальных Законов РУз, нормы которых наиболее часто интересуют наших посетителей. В настоящее время полные тексты законов: Об обязательном страховании гражданской ответственности владельцев транспортных средств, О Государственном пенсионном обеспечении граждан, О Гражданстве Республики Узбекистан, Об обществах с ограниченной и дополнительной ответственностью, О социальной защищенности инвалидов..., Закон РУз N343-I О нотариате, Закон РУз N 358-II О страховой деятельности, Закон РУз N ЗРУ-13 Об электронных платежах, Об органах самоуправления граждан доступны зарегистрированным пользователям нашего сайта для бесплатного скачивания

 Технодром - техника в руках правосудия


Раздел Технодром нашего сайта посвящен программному, технологическому и техническому обеспечению для людей, профессиональная деятельность которых связана с юриспруденцией - для адвокатов, юристов, судебных экспертов, частных детективов и т.д. Здесь, в частности, можно найти полезные специальные программы для компьютеров и сотовых телефонов, описания технических средств для проведения следствия и судебной экспертизы, советы пользователям пластиковых карточек и многое другое.

 Действующие, актуальные Кодексы РУз в свободном доступе


На нашем сайте в разделе Архив размещены наиболее важные Своды законов Республики Узбекистан, которые можно бесплатно скачать: Уголовный, Уголовно-процессуальный, Уголовно-исполнительный, Гражданский Процессуальный, Жилищный, Семейный, Трудовой, Хозяйственный Процессуальный, Налоговый, Гражданский, Таможенный кодексы РУз и Кодекс РУз об административной ответственности

 Новые он-лайн сервисы на сайте Правовой помощи


Узбекский Транслит Помочь в переводе документов в узбекской кириллице на латиницу и обратно призван новый раздел нашего Справочника. Внимание! Единственный в Узбекистане он-лайн сервис перевода в транслит по-узбекски работает на нашем сайте! Имеются узбекская и русская виртуальные клавиатуры. Также на сайте запущены сервисы мирового времени и погоды по Узбекистану.

 WAP-версия для мобильных - новости сайта Правовой помощи и консультации адвоката


WAP-версия сайта для мобильных устройств размещена по адресам Интернет wap.legal.uz или wap.uzlawyer.com. На ней доступны новости сайта Правовой помощи и консультации адвоката, а также RSS-ленты новостей от Яndex по Узбекистану, Центра исследований компьютерной преступности, календарь праздников и др.

 Новые темы на Форуме адвокатов


Добро пожаловать на обновленный Форум адвокатов г.Ташкента! Участвовать в обсуждении вопросов по тематике сайта на Форуме могут все желающие. Новые темы: в разделе Адвокатская практика: Изменения в Законодательстве в связи с реформированием института Адвокатуры в Узбекистане , Санкция передана суду и Как профессиональным адвокатам бороться с безграмотными правозащитниками?, в общих разделах: Дипломы ВУЗов, Задержка заработной платы, Пластиковые карточки. Обсуждение проблем членства в Палате адвокатов Республики Узбекистан в разделе Палата адвокатов, актуальная тема Квалификационные экзамены!


Форумы

Переход на страницу  [1] 2 Начать новую тему
Модераторы: Администратор
Автор Добавил
Администратор
Пнд Сен 22 2008, 11:10 Цитата
Администратор

ID пользователя #1
Зарегистрирован: Птн Июн 06 2008, 02:30
Сообщений: 24
Администратор написал(а) ...
В раздел Консультации сайта поступил вопрос:

Я работал на ..., на предприятии идет задержка з.платы, на этот момент начали давать за июнь,(получение з.п.длится от двух до четырех недель)... Уволился с 26 августа и по настоящий момент не могу забрать расчет, говорят что денег нет. Хотелось бы узнать, сколько могут тянуть с расчетом? Как мне поступить?


Размещаем ответ нашего консультанта и приглашаем к обсуждению вопроса.



По трудовому законодательству РУз сроки оплаты труда устанавливаются в коллективном договоре или ином локальном нормативном акте и не могут быть реже одного раза в каждые полмесяца. В исключительных случаях для отдельных категорий работников Правительством Республики Узбекистан могут быть установлены другие сроки выплаты заработной платы.

При совпадении дня оплаты с выходным или праздничным днем оплата производится накануне этого дня.
При прекращении трудового договора по инициативе работодателя выплата заработной платы и всех сумм, причитающихся работнику, производится:

1) работнику, продолжающему работать до дня прекращения трудового договора, - в день прекращения договора;
2) работнику, не работающему ко дню прекращения трудового договора, - в день предъявления им требования о расчете.

При прекращении трудового договора по инициативе работника причитающаяся ему заработная плата, при отсутствии спора о ее размере, должна быть выплачена:

1) работнику, обязанному по закону или договору предупредить работодателя о прекращении трудового договора, - не позднее того дня, когда работник, согласно предупреждению, вправе был оставить работу;
2) работнику, не обязанному предупредить работодателя о прекращении договора, - не позднее дня, следующего за днем оставления работы.

В коллективном договоре может быть предусмотрена ответственность работодателя за задержку по его вине оплаты труда работнику по сравнению с установленными сроками. /См. ст.ст. 110;161 Трудового Кодекса РУз /
У Вас, как у работника, имеется право обратиться в суд, либо в органы прокуратуры с заявлением о нарушении ваших прав.

По действующему законодательству РУз существует уголовная ответственность у руководителя предприятия за несвоевременную выплату заработной платы работникам независимо от формы собственности предприятия.

Мазурова Э.В., консультант

Наверх
negaton
Пнд Сен 22 2008, 12:36 Цитата
ID пользователя #4
Зарегистрирован: Срд Июн 11 2008, 06:56
Сообщений: 1
Я столкнулся с той же проблемой, хочу знать какая конкретно предусмотрена ответственность у руководителя предприятия со сылкой на статью уголовного кодекса РУз, и сколько лет лишения свободы он примерно может получить, либо его наказание не будет связано с лишением свободы? Что происходит на практике?
Наверх
Администратор
Вск Янв 18 2009, 03:57 Цитата
Администратор

ID пользователя #1
Зарегистрирован: Птн Июн 06 2008, 02:30
Сообщений: 24
Панкратьев Д.И. написал(а) ...

Я столкнулся с той же проблемой, хочу знать какая конкретно предусмотрена ответственность у руководителя предприятия со сылкой на статью уголовного кодекса РУз, и сколько лет лишения свободы он примерно может получить, либо его наказание не будет связано с лишением свободы? Что происходит на практике?


Сроки оплаты труда устанавливаются в коллективном договоре или ином локальном нормативном акте и не могут быть реже одного раза в каждые полмесяца. В исключительных случаях для отдельных категорий работников Правительством Республики Узбекистан могут быть установлены другие сроки выплаты заработной платы.
В случае нарушения сроков выплаты заработной платы, у руководителя предприятия или организации возникает уголовная ответственность по ст.205 УК РУз

Статья 205. Злоупотребление властью или должностными полномочиями

Злоупотребление властью или должностными полномочиями, то есть умышленное использование должностным лицом своих должностных полномочий, причинившее крупный ущерб либо существенный вред правам или охраняемым законом интересам граждан либо государственным или общественным интересам, -
наказывается штрафом от ста пятидесяти до трехсот минимальных размеров заработной платы или лишением определенного права до пяти лет, или исправительными работами до трех лет либо лишением свободы до трех лет. (Санкция в редакции Закона РУз от 29.08.2001 г. N 254-II) (См. Предыдущую редакцию)

То же действие, совершенное:
а) с причинением особо крупного ущерба;
б) в интересах организованной группы;
в) ответственным должностным лицом, -
наказывается штрафом от трехсот до шестисот минимальных размеров заработной платы или лишением свободы до пяти лет с лишением определенного права. (Санкция в редакции Закона РУз от 29.08.2001 г. N 254-II)

[ Редактирование Вск Янв 18 2009, 04:00 ]
Наверх
Рустам
Птн Мар 26 2010, 12:17 Цитата
Гость
Такая же проблема,и вот как год идет суд.Первое решение было заочное,ответчик подал просьбу о пересмотре решения по вновь открывшиимся обстоятельствам и не приходит в суд,судья говорит что не может выносить второй раз решение заочно,а так же нету у них силовых методов по приводу ответчика.Хотелось бы узнать как в таких случаях решается дело в суде и что может светить ответчику за не приход в суд?
Наверх
Гость
Срд Янв 09 2013, 11:56 Цитата
Гость
Здравствуйте. Мой предыдущий работодатель не выплатил мне итоговую зарплату. Что мне делать? Куда обращаться?
Наверх
Гость
Пнд Дек 16 2013, 02:03 Цитата
Гость
обращайтесь в прокуратуру. но перед этим напишите заявление на имя директора предприятия с просьбой выплатит вам зарплату. а в прокуратуру пишите с копией того заявления. если прокуратура не поможет в кабмине есть отдел приема жалоб населения.
Наверх
Гость
Втр Мар 11 2014, 11:13 Цитата
Гость
Есть ли Указ Президента или другой нормативный документ относительно банка, задерживающего выплату заработной платы
Наверх
Гость
Втр Мар 18 2014, 09:30 Цитата
Гость
Здравствуйте.Директор принуждает писать заявление о переводе 100% зарплаты пластиковую каточку.На сколько правомерны его действия?
Наверх
зоя
Птн Апр 03 2015, 08:47 Цитата
Гость
Здравствуйте всем.Читаю и убеждаюсь,что в настоящее время происходят массовые нарушения по выплате з/платы,зачисление ее 100% на пластиковую карточку,причем без нашего согласия,также и пенсию работающим пенсионерам зачисляют на пластиковую карточку,опять-таки не спрашивая твоего согласия.Куда бы вы не пожаловались нигде не найдете ответа.Просто наши законы к сожалению составили таким образом,что директора предприятий,что вся бухгалтерия не будет никаким образом наказаны.Пришло время провести массовые проверки по выплате заработной платы.Да и бухгалтера в настоящее время массово не грамотные,причем их никто не наказывает.Пора сажать за решетку их.Задерживается з/плата у нас на два месяца.Караул!Мы не защищены!
Наверх
Гость
Птн Июл 10 2015, 05:45 Цитата
Гость
Здравствуйте. Я уже третий месяц работаю в кафе поваром. Зарплата по окончании рабочего дня, ежедневно. Мой работодатель отказывается меня оформлять, а неделю назад и вовсе перестал платить зарплату. Ссылается на то, что торговля слабая и он полностью рассчитается "завтра". Что делать? Можно ли как-то добиться выплаты заработанных денег?
Наверх

Быстрый ответ:

 

Переход на страницу  [1] 2   Начать новую тему

Перейти:     Наверх

Транслировать сообщения этой темы: rss 0.92 Транслировать сообщения этой темы: rss 2.0 Транслировать сообщения этой темы: RDF
Powered by e107 Forum System




 


Консультации адвоката он-лайн

10 актуальных консультаций
Все консультации
Задать вопрос

Новости за 2017

ПнВтСрЧтПтСбВс
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28293031 
 

Актуальное на сайте

Поступления в Архив

Неточность юридической формулировки?

Заметили неточность или ошибку в тексте и хотите обратить на это наше внимание? Просто выделите нужную часть текста "мышкой" и нажмите клавишу Ctrl, а затем, не отпуская ее, - клавишу Enter


RSS трансляции

Наши новости, в т.ч. консультации и добавления в архив, транслируются в rss
rss1 rdf atom